Кадровый резерв

Одной из форм мотивации персонала является формирование кадрового резерва, как системы последовательного становления корпоративных и личностных компетенций каждого конкретного человека, способных выявить и раскрыть новые грани успешного поведения при решении задач должности!

Кадровый резерв — неотъемлемая часть системы Управления персоналом, необходимая для решения стратегических задач компании в долгосрочной перспективе.

Всю информацию по условиям сотрудничества высылаем по запросу.

Пишите на электронную почту Этот адрес электронной почты защищён от спам-ботов. У вас должен быть включен JavaScript для просмотра.